L’Università Ca’ Foscari di Venezia si distingue come pioniere in Italia, diventando la prima istituzione a ottenere la certificazione per la parità di genere secondo le linee guida “Uni/PdR 125:2002” dell’Ente Italiano di Normazione.
Sara Stefanovic
Questo importante passo testimonia l’impegno di Ca’ Foscari nel promuovere una cultura organizzativa orientata alla parità di genere, diversità, equità e inclusione.
Il conseguimento di questa certificazione rappresenta un traguardo cruciale all’interno del Gender Equality Plan (Gep) di Ca’ Foscari, evidenziando il profondo impegno dell’ateneo nel promuovere una cultura accademica che rispetti e valorizzi le diversità di genere. Inoltre, questa iniziativa si integra con le misure della certificazione Family Audit Executive, un ulteriore impegno preso dall’ateneo per favorire un ambiente di lavoro che promuova il benessere e la conciliazione tra vita professionale e familiare.
L’audit, condotto dal prestigioso ente certificatore Bureau Veritas lo scorso 20 dicembre, conferma il costante impegno di Ca’ Foscari nell’attuare politiche e pratiche che favoriscano la parità di genere all’interno della comunità universitaria. L’Università Ca’ Foscari non solo abbraccia la diversità, ma si impegna attivamente a creare un ambiente inclusivo e rispettoso, fungendo da esempio positivo per altre istituzioni accademiche nel perseguire obiettivi simili.
Last modified: Febbraio 20, 2024
