La Giunta Regionale del Veneto ha recentemente approvato un Protocollo d’Intesa che segna un passo significativo verso la promozione della cultura e delle competenze manageriali tra i giovani della regione.
Di Sara Stefanovic
Questo accordo, firmato anche dall’Ufficio Scolastico Regionale per il Veneto e Manageritalia Veneto, si propone di organizzare interventi formativi e percorsi per le Competenze Trasversali e per l’Orientamento, al fine di preparare le nuove generazioni al mondo del lavoro e alle sfide del futuro.
Il presidente della Regione del Veneto, Zaia, insieme ai firmatari dell’accordo – il direttore generale Marco Bussetti per l’Ufficio Scolastico Regionale e il presidente Lucio Fochesato per Manageritalia Veneto – hanno riconosciuto l’importanza di investire nelle competenze manageriali dei giovani, considerando il Veneto come uno dei distretti produttivi più rilevanti a livello mondiale. Questa regione si distingue per un modello economico basato su una rete di piccole e medie imprese altamente competitive e internazionalmente orientate.
Con l’evoluzione del panorama economico, è essenziale preparare i giovani alla leadership e alla gestione di queste realtà imprenditoriali del futuro. Le conoscenze manageriali diventano quindi una disciplina cruciale per il successo della regione nel lungo termine.
Attraverso l’esperienza congiunta della Regione, dell’Ufficio Scolastico Regionale e di Manageritalia Veneto, una federazione nazionale che rappresenta oltre 2.000 manager del settore commerciale, dei trasporti, del turismo e dei servizi avanzati, si intende offrire ai giovani una formazione completa e mirata, che li prepari a svolgere un ruolo attivo ed efficace nel mondo del lavoro di domani. Questo partenariato rappresenta un impegno concreto per il futuro della regione e delle sue giovani menti imprenditoriali.
Last modified: Marzo 17, 2024
